[27:35] Start – Din praktiske læreproces
Optimer dit udbytte af læring og uddannelse…
Hvordan lærer du effektivt!
- Få størst udbytte af de ressourcer – tid og penge – som du og din organisation bruger på læring og uddannelse!
- Integrer nye og eksisterende kompetencer, og opnå en forbedret konkurrenceevne!
Den individuelle læringsproces er forskellig – læring er ikke bare læring!
- Kun 15 procent af alle kurser realiserer læringen!
- Medarbejderne husker kun 10-20 procent af læringen på traditionelle kurser!
Læringsudbytte ved traditionel læring!
- 15 procent anvender ikke – eller prøver ikke at anvende den nye læring!
- 70 procent vendte hurtigt tilbage til gamle metoder!
- Kun 15 procent anvender ny læring og opnår værdifulde resultater for organisationen!
Vi arbejder med tre modeller for at øge dit udbytte (se modul – Din grundlæggende læreproces)
