Medlemskab til læringsforløb
Du er ikke tilmeldt
Adgang til kursus
Køb adgang i SHOP
Kom igang
Du har ikke adgang til dette kursus , du skal være tilmeldt læringsforløbet eller købt kurset
Gøre det vigtigt

Modul 2: Det Kendte – Overgangen – Det Nye

I dette modul arbejder du med:

Definering og relationer mellem de tre forandringsfaser:

  • Det Kendte,
  • Overgangen og
  • Det Nye.

Definering og påvirkning mellem organisationselementerne:

  • Struktur
  • Proces
  • Medarbejder
  • Kultur

Hvordan du organiserer, indsamler og analyserer data.

Kurset indeholdet

Ændringsstrategi