Selvrealisering [01:00]
Selvrealisering
Selvrealisering drejer sig om ønsket om personligt at kunne vokse og udvikle sig gennem arbejdet.
Medarbejderens stræben efter selvrealisering opfyldes i højere grad af egoistiske mål.
Disse egoistiske mål fokuserer på det arbejde, som giver mulighed for en fordybelse, ingen forstyrrelser og en høj koncentration. Dette skal der naturligvis være mulighed for.
Men den evige jagt på selvrealisering kan fortrænge de arbejdsopgaver, der bærer præg af at være sure opgaver og fælles opgaver, opgaver som også vigtige for virksomheden.
Medarbejderens selvrealisering – ud over virksomhedens grænser og dermed medarbejderen egen lykkes smed – koster på virksomhedens effektivitet.

